在天下想要做几件事情，可行不，来说说
1：全员全部要能上IS，强制推广，不上或者不愿意上的T掉。有事都上IS说。2：规定下上线时间，多少天不上线的T掉。有事的找管理请假才可以。
3：行动必须听指挥，这个不好解决，要管理平时注意，那些已经下命令行动却还在磨蹭的人，T
4：强制推广管理员 ，有些人想要为帮会做贡献，可是又不好说出口，怕人家说他想当官，最后放弃了。以后凡是有时 间的会员，都给他管理的工作。轮换制。发掘优秀的管理。以后要把工作安排到最细。每个人管理一项细节。
大家可能都看到这里很多都是强制的。但是这是我们现在必须要做的，公会想要发展不能再象以前那样了。这是我的意见，你们参考下。也都说说自己的想法。都补充下。
yct50fan yct50fan yct50fan 我要成功 这样强制的结果只能是大量会员流失。我觉得奖励制比较好。比方说在IS上办个什么活动，然后给奖励，就都来了 强制的，我看是行不通，行会管理制度规定强点倒是可以，避免有些人懒散不听指指挥，最重要一点还是要多上论坛和IS交流是关健，多多交流就会形成默趣，也就增加行会精行，团队精神 mh57fan 看到强制就头大，我是散漫惯了的 yct12fan yct12fan yct12fan 8年了发展到这个程度，不强制，你们想个主意出来啊 02姐，做事不能急于求成，目标是好的，但是要注意方法 强制,让我联想到了地主阶级mo20a 强制在现实世界中的确有用 但是在网络虚拟世界中是无用的 人是活的 东西是死的么 02的出发点是好了，前几天浪子在内务部发了两篇相关的帖子，大家都可以去看下。我们已经根据这个总体的思路现在拟订出了具体的实施办法，昨天晚上已基本通过，相信以后大家会看到一个崭新的傲天 强制是很难的！！！你看看论坛就知道！上来上去都是我们这班老人比较多！！新人的报道了就不来！！！IS不是一样IS人数不上升就等于下降了！！！现在没有活动，真的很少人会上的！