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学校“逼”着学生就业高校就业率十大造假方法
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联系起以前道听途说的“小道消息”，就猜测高校就业率原来也是可以造假，于是笔者自己总结了一下目前高校就业率的十大造假方法，供“高校造假办”的同志们参考！ , v$ t+ x$ t, i9 h7 o, u
( e/ ^! P/ p, e. C8 ]; x0 R 有新闻报道：高校就业率统计存在虚假，这在各大小不等的大学里面怕真是确有其事！听说北京某民办大学就业率显示为100％。校方表示：“我们人人成才，学生个个能就业！”看来真是好事情，早知道，大家都不应该辛辛苦苦通过高考去读什么普通高校了，去读就业率100％的民办大学不是好多了，这样，相信高三学子们在梦里都可以笑醒！
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又听说目前高校的就业率是由“高校自己向教委申报的”。原来事情是这样的，这下可把我和高三学子的好梦给打醒了！联系起以前道听途说的“小道消息”，就猜测高校就业率原来也是可以造假，于是笔者自己总结了一下目前高校就业率的十大造假方法，供高校造假办的同志们参考！观点激荡：不公平！凭什么就业率由“高校自己申报”？
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第一，金钱诱惑法。 O# Y' {, e+ L
. f7 c8 D+ M6 I+ w 凡是签了就业合同的同学每人发一百元作为奖励，没有签的同学一分钱没有。于是手里有点紧的同学随便找个小私人单位签几个字，报告学校，俺也签了，领100元去逍遥两天。实践证明：这种方法最好！
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$ W/ m1 N6 X% M* [* v" K% { 造假指数：☆☆☆☆☆（五星级）
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& R; \/ U' O( W% o7 _# L 第二：政策强逼法。 5 {+ B8 T9 t; p* l5 n
8 P/ ?+ \- G) A" F/ m8 R 凡是没有签合同的同学一律不给毕业证和学位证。听说有所大学连研究生也施行了这个政策，真有点怀疑研究生的就业前景是不是那么看好！相关政策规定还有很多。其他如扣除奖学金、毕业论文不通过等等，就不一一列举了。
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造假指数：☆☆☆☆☆（五星级） 6 t0 {' [4 l; G! F; n+ ^
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第三：零报酬法。
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由学校出面联系单位，由学生和单位签订“就业”协议，将学生档案转移到单位，这样便顺利地提高了就业率。所有这一切手续和正规就业并无两样，只是学生不从单位领工资，所以是“零报酬”。 ; E- L( \* P3 D* P# P1 V
h+ d6 w& B9 E% T 造假指数：☆☆☆☆（四星级）
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. `! g, H' |+ B& q 第四：单位欺骗法。 y9 r. G5 H3 _1 G4 O
9 |. P! B% L8 p# p' }4 o3 S 个别比较差的单位来学校招聘。学校面对毕业生不肯签约，十分气愤。马上批评学生不珍惜来之不易的就业机会。凡是单位有意向的毕业生，要求一定要签好合约。结果是工作不久之后，毕业生就辞职另谋高就了。
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9 Z) d2 j6 P1 s( l I* f) [ 造假指数：☆☆☆（三星级） 9 w* o: [0 ^( @$ v( y
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第五：自主就业法。 3 }1 Z0 k' k$ w
7 H! B; F' v5 D5 d 凡是没有签就业合同的同学要到就业中心交一份自主就业申请。学校也经常做工作，同学们要自主就业，自己创业，当老板。当然还要加点诱惑强逼！ ! d# T, o; h7 e
+ M+ h9 p1 g6 z) y 造假指数：☆☆☆（三星级）
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) \: G7 v. ~% | 第六：自求面子法。
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听说班上同学都找到了工作，而有些还没有找到的同学很着急，竟然自己主动造假起来。为求面子，求人签个字，盖个印。 9 z' {+ A2 k- _" F
) N9 Q+ v4 Y3 \9 m) ^7 d* R 造假指数：☆☆（二星级） * b/ I7 H) n) l2 G9 z- n
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第七：灵活就业法。 1 \! o) I& [' D8 R1 |
8 X/ y% \6 o6 }% J! F) v1 h( ^ 自由职业、临时就业、申请不就业、出国等等。要求毕业生写好证明上交就业中心进行统计。 4 E1 A2 }, V+ d/ z" b; V: N
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造假指数：☆☆（二星级） % d& r. K1 m S- K$ g% J- h
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第八：心理攻势法。
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5 F2 M. {' A0 G+ M" z 辅导员把没有就业的同学叫到一起，认真做思想工作。为了学校的发展，为了学校明年招生，你们就为学校做点贡献。弄个假的就业证明吧。辅导员动之以情，晓之以理，为了母校，为了自己，造假无所谓。 8 `8 i" ?) ~8 A: Z5 `( W# X
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造假指数：☆☆（二星级）
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# \) R/ p, J7 G0 R! N 第九：考研留校法。
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; G' z4 j+ h E$ `* ? 部分成绩较好的学生，可是也找不到工作。学校鼓励学生考研，今年不行，明年再考。实在不行，留下来当宿舍管理员，总算临时解决了就业。不过范围比较少。 ' P9 S1 h8 N/ Z1 E
+ }0 e; p( s! j7 Y9 G 造假指数：☆（一星级）
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第十：虚报数字法。 5 { k; Q* z6 ?1 O2 L( D
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上面不要的就是数字嘛。我们统计上来一比较，其他学校的比较高，我们改一下就是，百分之80改成百分之95，上面高兴，自己也好看，何乐而不为拉！但是这种方法比较危险。
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, F" Z6 K- P E% X* v+ O# L 造假指数：☆（一星级）
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最后，联想起国外的经验，其实我们也可以把高校就业率按国外高校就业率通行的指标调整为：调查一年后的就业结果；再加上由第三方建立国家教育信息系统，谢绝学校自身的参与，从而把大学生就业信息统计建立在一个科学可测的基础上，从制度上矫治就业率统计的虚假情况。 |
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