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学校“逼”着学生就业高校就业率十大造假方法
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@) _, J( |3 Q' F' }7 u 联系起以前道听途说的“小道消息”，就猜测高校就业率原来也是可以造假，于是笔者自己总结了一下目前高校就业率的十大造假方法，供“高校造假办”的同志们参考！
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* d) }5 w' V, N1 T7 |3 b0 F3 m! m 有新闻报道：高校就业率统计存在虚假，这在各大小不等的大学里面怕真是确有其事！听说北京某民办大学就业率显示为100％。校方表示：“我们人人成才，学生个个能就业！”看来真是好事情，早知道，大家都不应该辛辛苦苦通过高考去读什么普通高校了，去读就业率100％的民办大学不是好多了，这样，相信高三学子们在梦里都可以笑醒！ ; |' A; | ^, f }/ k+ ^
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又听说目前高校的就业率是由“高校自己向教委申报的”。原来事情是这样的，这下可把我和高三学子的好梦给打醒了！联系起以前道听途说的“小道消息”，就猜测高校就业率原来也是可以造假，于是笔者自己总结了一下目前高校就业率的十大造假方法，供高校造假办的同志们参考！观点激荡：不公平！凭什么就业率由“高校自己申报”？
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第一，金钱诱惑法。 2 i) {# @' U8 n: |- r9 U. A1 C
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凡是签了就业合同的同学每人发一百元作为奖励，没有签的同学一分钱没有。于是手里有点紧的同学随便找个小私人单位签几个字，报告学校，俺也签了，领100元去逍遥两天。实践证明：这种方法最好！
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造假指数：☆☆☆☆☆（五星级）
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+ q, F7 ?# c. [1 I. i 第二：政策强逼法。 ; [6 r# L5 M+ p" {5 t
+ a4 [4 p& P' t9 U' `% M 凡是没有签合同的同学一律不给毕业证和学位证。听说有所大学连研究生也施行了这个政策，真有点怀疑研究生的就业前景是不是那么看好！相关政策规定还有很多。其他如扣除奖学金、毕业论文不通过等等，就不一一列举了。 4 F! }3 y0 v; T/ I$ k0 L& o
( G( G5 a3 m* _- z$ B$ M: J/ H 造假指数：☆☆☆☆☆（五星级）
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第三：零报酬法。
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由学校出面联系单位，由学生和单位签订“就业”协议，将学生档案转移到单位，这样便顺利地提高了就业率。所有这一切手续和正规就业并无两样，只是学生不从单位领工资，所以是“零报酬”。 % B: Q6 G- J; ^9 }' D2 E& l
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造假指数：☆☆☆☆（四星级） 5 y, T5 Y4 ~& ~' h% H9 Z
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第四：单位欺骗法。
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! r& p5 I5 ~- Y3 r$ [1 p C5 F" [7 X 个别比较差的单位来学校招聘。学校面对毕业生不肯签约，十分气愤。马上批评学生不珍惜来之不易的就业机会。凡是单位有意向的毕业生，要求一定要签好合约。结果是工作不久之后，毕业生就辞职另谋高就了。
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造假指数：☆☆☆（三星级）
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, O; s3 V2 U% z; u- L! ^6 p 第五：自主就业法。 0 W! E: S# ]' o# ?# i
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凡是没有签就业合同的同学要到就业中心交一份自主就业申请。学校也经常做工作，同学们要自主就业，自己创业，当老板。当然还要加点诱惑强逼！ 8 l5 ^. {: x; `
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造假指数：☆☆☆（三星级）
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第六：自求面子法。
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1 M( b- X3 I9 X+ e/ W% d( L 听说班上同学都找到了工作，而有些还没有找到的同学很着急，竟然自己主动造假起来。为求面子，求人签个字，盖个印。
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! a M% l) b7 P" y+ s6 H& t1 [ 造假指数：☆☆（二星级）
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0 z8 B6 |. s' s9 n) n3 d% b 第七：灵活就业法。 2 x8 J% U4 H9 x4 |) Y" @
' I# w. D2 w: d 自由职业、临时就业、申请不就业、出国等等。要求毕业生写好证明上交就业中心进行统计。
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6 f5 B Y, E _7 L 造假指数：☆☆（二星级） / B2 D" Q3 y# ?! N, ]* s/ I
6 @: N; S. k: X; @7 d# i# _ 第八：心理攻势法。
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! ?# A0 j" W! u% k 辅导员把没有就业的同学叫到一起，认真做思想工作。为了学校的发展，为了学校明年招生，你们就为学校做点贡献。弄个假的就业证明吧。辅导员动之以情，晓之以理，为了母校，为了自己，造假无所谓。 ; k6 s# d: P: j' G5 W# m- R
4 G) |' M# y+ f8 I; ~( m8 L9 O 造假指数：☆☆（二星级）
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第九：考研留校法。 , [6 g/ B3 g4 K9 }, o2 g% d: O3 z% p
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部分成绩较好的学生，可是也找不到工作。学校鼓励学生考研，今年不行，明年再考。实在不行，留下来当宿舍管理员，总算临时解决了就业。不过范围比较少。
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) @! T0 f9 ~0 G7 Y K! _ 造假指数：☆（一星级）
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* P8 [6 Z2 Z# C! C# R 第十：虚报数字法。
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9 R. W5 L/ N% ~1 ?' ?- N* u 上面不要的就是数字嘛。我们统计上来一比较，其他学校的比较高，我们改一下就是，百分之80改成百分之95，上面高兴，自己也好看，何乐而不为拉！但是这种方法比较危险。
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造假指数：☆（一星级）
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最后，联想起国外的经验，其实我们也可以把高校就业率按国外高校就业率通行的指标调整为：调查一年后的就业结果；再加上由第三方建立国家教育信息系统，谢绝学校自身的参与，从而把大学生就业信息统计建立在一个科学可测的基础上，从制度上矫治就业率统计的虚假情况。 |
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